毎年3月に実施しているストレスチェックを今年も実施しました。

弊社はストレスチェック実施義務対象の企業ではありませんが、
健康診断での身体的な健康だけでなく、心の健康への気付きを促す事を目的として実施しています。

今年もオンライン受検で実施したので、受検後すぐに結果を確認することができました。
高ストレス者となった場合には、医師の面談を申し出ることもできます。
弊社のストレスチェック実施率は、受検をはじめた2022年より4年連続100％となりました。

ストレスチェックは、自分のストレス状況を客観的に把握し、メンタル不調を未然に防止することができます。
集団分析では、事業所全体のストレス状況を把握することもでき、昨年と比べて改善した点、悪化傾向にある結果もありました。
「職場の対人関係でのストレス」や「活気」等の項目で改善が見られ、人間関係がより良好な職場環境となったことがわかりました。

今後も従業員が心も身体も健康になれるよう取り組んでまいります。

ターゲット：